法律问答

临时工提前离职,中介不补差价合法吗?

房屋租赁
2023-06-24 22:18:10
律师解答共有3条
  • 可以向劳动局投诉
  • 做临时工中介不给工资,劳动者可以到劳动局监察大队投诉。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,逾期不支付的责令中介按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

    法律依据:
    中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
    用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
  • 临时工主动离职一般是没有补偿的。但如果是临时工因为用人单位拖欠、克扣工资、不缴纳社保等原因提出离职的,是可以要求经济补偿金的,因此就需要有用人单位存在违法在先的过错行为的证据
    法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。