法律问答
我和公司签订了劳动
合同
,现在劳动合同到期了,双方都没有继续签订劳动合同,我和上司说我要辞职,上司说要提前30天,办理交接手续,如果不按他说的做,他就不给我剩下的工资,这样做合法吗?
讨薪
2023-06-26 09:24:13
律师解答共有3条
讨薪属于
劳动争议
,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
合同到期的,在能够证明存在
劳动关系
的情况下,可以向劳动行政部门举报或者提起劳动仲裁以维护劳动者的合法权益。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
用人单位规定未办完离职交接手续离职就不发工资,合法吗
劳动合同纠纷
3960
我和公司签了劳动合同,但是现在劳动合同到期了,双方都没有继续
协商不成的可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
公司与员工签订劳动合同样式
财会
324
合同到期了公司没有续签但是还在工作
劳动合同纠纷
445
劳动者合同到期工作单位不给再续签应该怎么办呀
劳动合同纠纷
75
我和公司签订了劳动合同,但现在劳动合同到期了,双方都没有继续
劳动者签了劳动合同后可以辞职。劳动者可以和用人单位协商解除劳动合同。或者提前30日以书面形式通知用人
人咨询过
继续咨询
员工与公司签订的劳动合同正规版
财会
324
劳动者合同到期工作单位不给再续签应该怎么办呢
劳动合同纠纷
55
保安公司签订劳动合同
财会
324
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2570
在合同到期的时候,本人是要离职的,用人单位以项目未完成,还不
劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1875
在我工作不到一个月的时间里,入职手续,但是没有签订劳动合同签
应注意签订劳动合同并充分利用劳动合同可以避免讨薪困难问题。
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1335
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1210
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1005
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
945
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
常州律师
常州找律师
新北区律师
新北区找律师
常州劳动纠纷律师
金坛区律师
溧阳市律师
天宁区律师
钟楼区律师
武进区律师
新北区律师
常州房产纠纷律师
常州公司法律师
常州合同纠纷律师
常州婚姻家庭律师
常州交通事故律师
常州劳动纠纷律师
常州刑事辩护律师
常州债务债权律师