法律问答

您好，如果有规定产假158天，但又要求我休息30天，这是违法的吗？

劳动合同纠纷

2023-06-28 17:52:13

法律分析：产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。法律依据：《江西省人口与计划生育条例》第四十三条符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。
假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
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产假时间是多长

您好单位如果有规定产假158天但又要求我休息30天这样是违法

法律分析：产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长

产假包含法定假日吗

产假包含法定假日吗

产假有多少天？可以从什么时候开始休？

员工权益常识 37306

产假有多少天？可以从什么时候开始休？

你好，如果公司规定产假158天，但要求我休息30天是违法的

可以申请仲裁，或协商解决

事业单位女性产假法律规定

女职工 48716

事业单位女性产假法律规定

您好，如果公司只给98天产假，是否违法？

你先了解清楚规章制度，我们这边也是98天，128天是难产假剖宫产才有的，顺产的是没有的。你先看清楚

你好，国家法定陪产假是15天，公司只给了我7天，这违法吗

可以申请劳动仲裁

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