失业保险是单位给的还是个人支付的？

失业保险金由单位和个人共同缴纳。失业后的失业保险的保险金是由劳动保障部门支付的，是从失业保险基金里进行支付的，但是不是一失业就给失业保险金的，需要满足一定条件并进行登记。法律依据：《中华人民共和国失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
(二)非本人意愿中断就业的；
(三)已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

失业金是国家给的。失业金是国家劳动保障部发放的，企业只是给员工缴纳失业金。失业金是劳动局给用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金。劳动保障行政部门设立的经办失业保险业务的社会保险经办机构按照规定受理失业人员领取失业保险金的申请，审核确认领取资格，核定领取失业保险金、享受其他失业保险待遇的期限及标准，负责发放失业保险金并提供其他失业保险待遇。
失业保险申请条件是什么
1、失业人员按照规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务已经满了1年；
2、失业人员是非因本人意愿中断就业的；
3、已办理失业登记，并有求职要求的。
：《中华人民共和国社会保险法》第四十六条法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十六条
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

失业保险，由用人单位和职工共同缴费，由用人单位每月从职工工资中扣除，代扣代缴。失业保险是无法个人缴费的。法律依据：《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。