在工厂交社保，离职卡里的钱可以拿吗？

员工辞职后社保卡还能用。但是离职后企业不再缴纳社保费用，从社保断缴的次月起，社保卡就开始暂时不能用了。若劳动者想正常使用社保卡的。应当从辞职当月的开始，由个人全部缴纳社保费用。
根据我国的相关法律规定，
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第六十条　用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

离职后，要看公司给你缴纳社保的月份，有的时候，正好卡在一个节点，导致会多交一个月社保。（例如有些地方的人社局月初就把社保费扣掉了），一般而言，做薪酬福利的人力资源管理人员都会有工作计划，如果多交了一个月，你也不吃亏。
但是如果是工作失误，没有多缴纳社保但是多扣钱，就是另外一回事。听一下负责薪酬福利的人的解释，然后到人社局核对缴纳社保的情况，就一目了然了。

你在公司上班了，离职了，社保卡里面的钱是取不出来的，你要到退休或者你出国到移民到其他国家了才可以取出来。