法律问答
你好,去年我和公司签订了培训协议,培训后要服务三年。如果我离开,我必须支付双倍的培训费。现在我离开了,公司必须从工资中扣除双倍的培训费。有效合法吗?
劳动合同纠纷
2023-07-13 07:03:09
律师解答共有2条
若劳动者劳动
合同
中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁
委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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