法律问答

请问一下，请假扣全勤，扣当日底薪(月薪÷每月公休之后的天数=当日底薪)，再额外扣除请一天扣一百的工资，合法吗

劳动合同纠纷

2023-08-18 00:56:10

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权
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