找了一个班，但需要上班前支付工服押金，但是我后来我没有去上班，只是签了入职合同，入职合同说因个人原因没满一个月不退衣服押金，我还能要回吗？
劳动合同纠纷
2023-08-21 10:16:11
律师解答共有3条
-
员工可以先和单位进行协商，要求单位退回押金，如果协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
