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上了6天班是不是得开基本工资
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2023-10-12 13:42:06
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2023.10.12 13:40:14 解答
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2023.10.12 13:40:32 解答
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法律分析:工作单位应支付6天的工资。如公司不支付,可向
劳动监察
大队投诉或申请劳动
仲裁
。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》 第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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2023.10.12 13:42:06 解答
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