法律问答
你好，我加入了一家新公司，签订了三年的
合同
，试用期合同的日期是三个月，但是在几天前通知我试用期延长一个月，我可以
仲裁
要求赔偿吗？
劳动合同纠纷
2023-11-13 13:02:20
律师解答共有3条
您好，建议申请
劳动仲裁
处理的
您好，可以申请劳动仲裁
可以的，不管合同是否签订有试用期条款，双方从用人单位用工之日起建立
劳动关系
。如果公司无故辞退员工属于违法解除劳动关系，需要支付劳动者经济赔偿金，您可委托律师向当地劳动人事争议仲裁委申请仲裁，要求公司支付经济赔偿金。法律依据：
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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