法律问答
离职公司扣工衣费合法吗
劳动合同纠纷
2023-12-17 08:44:05
律师解答共有3条
法律分析:公司扣员工工衣费根本原由就是用看似合法的条款来减少公司部分的损失。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
法律分析:单位扣服装费是违法的,服装费属于
劳动保护
用具,是生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,不得由职工承担。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
法律分析:劳动法没有规定用人单位可以在员工离职后扣除相关的工衣费,公司的行为是违法的。法律依据:《中华人民
共和
国
劳动合同法
》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
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