申请劳动仲裁的方法:一、申请人申请仲裁时,应当提交书面仲裁申请,并根据申请人人数提交副本;二、写仲裁申请有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记录,经申请人签字或盖章确认;三、申请人书面仲裁申请材料齐全的,仲裁委员会应当出具收据;四、仲裁申请书不规范或者材料不齐全的,仲裁委员会应当在五日内当场或者告知申请人所有需要更正的材料。申请人按要求更正所有材料的,仲裁委员会应当出具收据。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《
中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。