法律问答
您好,我退休了,单位又反聘了,但是没有签订劳务
合同
,是不是违法的?
劳动合同纠纷
2024-02-25 05:20:29
律师解答共有3条
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
1、您好,对于有工作单位的员工与新单位建立
劳动关系
,如果发生纠纷,是可以作为
劳动争议
纠纷处理。2、员工到退休年龄并办理了退休手续,享受了退休金,此时与新单位的劳动关系转化为劳务关系或雇佣关系,新单位应与该员工重新签合同。3、你公司在聘用该员工时应与该员工就相关社保交纳和工资及解除合同后的经济补偿作出约定,新单位可不用承担相关费用。4、对于退休返聘员工,应当签订劳务合同或雇用合同,约定双方的权利和义务,这也是合规单位应做的合法行为
建议协商解决,协商不成可以申请
劳动仲裁
,不签定劳动合同是违法行为,单位应当支付双倍工资,最高为11个月
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