公司不签劳动合同劳动者怎么处理，法律如何规定，怎么规定的
劳动合同纠纷
2024-03-01 05:48:05
律师解答共有3条
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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你好，可以申请劳动争议仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
