企业发了offer但没有签三方，说offer在规定时间内一直有效，那在这期间企业可以收回offer吗
劳动合同纠纷
2024-05-13 10:30:42
律师解答共有3条
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企业在一定条件下可以收回offer。根据《中华人民共和国民法典》规定，offer相当于要约，内容需具体确定，并表明经受要约人承诺即受约束。若企业未明确承诺期限或双方未达成一致，企业有权在合理期限内收回offer。
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企业收回offer的常见处理方式包括与求职者协商、发送书面通知等。选择不同处理方式时需考虑双方沟通情况、法律法规要求以及公司内部规定，确保处理方式的合法性和合理性。
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企业可以收回offer，但应谨慎处理。如双方已就offer达成一致，企业需与求职者充分沟通并说明原因；如求职者已接受offer并做了相应准备，企业应承担相应责任，给予合理补偿。
同时，企业需确保收回offer的行为符合相关法律法规，避免引发纠纷。在操作过程中，建议企业保留相关证据，如邮件、短信等，以证明收回offer的合法性和合理性。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
