公司解雇员工，在员工不明白的情况下签署辞职报告怎么办
劳动合同纠纷
2024-05-13 11:14:09
律师解答共有3条
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法律分析：用人单位辞退职工，需要先制作《解聘通知书》，然后将《解聘通知书》送至工会审查，工会无异议的，送达员工本人。法律依据：《中华人民共和国工会法》第二十一条企业、事业单位处分职工，工会认为不适当的，有权提出意见。企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。
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可以向劳动监察大队投诉，或提起劳动仲裁
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如果协商不成，建议申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
