没续签合同可以申请赔偿吗
劳动合同纠纷
2024-05-14 14:32:05
律师解答共有3条
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可以申请赔偿，但需视情况而定。根据《中华人民共和国劳动合同法》，若用人单位不续签，应支付经济补偿金，拒不支付可申请劳动仲裁。若用人单位提出续签条件，劳动者不同意则无需支付。
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可以，但需分情况处理。若单位不续签，应支付补偿金，可协商或仲裁；若单位提出续签条件而劳动者拒绝，则单位无需赔偿。具体操作需结合合同条款和法律规定。
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处理方式有协商、申请劳动仲裁等。选择时需考虑实际情况，如双方关系、赔偿金额等。协商更灵活，仲裁则更具法律约束力，可根据自身需求和对方态度决定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
