公司没给员工叫社保医保，拖欠工资改怎么解决
社会保险
2024-05-17 18:04:10
律师解答共有3条
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公司未缴纳社保医保且拖欠工资，员工可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，员工有权要求公司支付工资并补缴社保医保，如公司不配合，可通过法律途径维护自身权益，避免权益受损。
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对公司拖欠工资及未缴纳社保医保问题，员工可选择协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。具体选择哪种方式，应根据实际情况和证据充分性来判断，以最高效、低成本的方式维护自身合法权益。
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公司欠薪、未缴社保，员工可维权。先尝试与单位协商，无果可向劳动部门投诉或申请调解仲裁，对仲裁不服可向法院起诉。注意收集证据，如工资条、劳动合同等，以支持自己的主张。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
