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劳动仲裁是劳动争议前置程序吗,怎么规定
劳动仲裁
2024-05-20 09:12:06
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劳动仲裁是劳动争议前置程序。根据《中华人民
共和
国劳动法》规定,劳动争议发生后,当事人应先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,才能向人民法院提起诉讼。如不及时处理,可能无法直接通过法律途径解决争议。
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2024.05.20 09:10:04 解答
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劳动仲裁是处理劳动争议的常见方式。当事人可选择先调解,调解不成再申请仲裁,或直接申请仲裁。选择时需考虑争议性质、紧急程度及自身需求,以高效解决争议并保障自身权益。
找法网咨询顾问
2024.05.20 09:10:27 解答
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是的。劳动仲裁流程包括:提交申请书、受理、开庭、调解、裁决等。调解不成或一方不履行,可申请仲裁。对仲裁裁决不服,可在规定期限内向法院提起诉讼。
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2024.05.20 09:12:06 解答
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