在单位出现了工伤,伤残劳动能力鉴定是七级,离职后应该能获得多少赔偿金额
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工伤七级离职后,可获得医疗费报销、停工留薪期工资、13个月工资的一次性伤残补助金,以及伤残就业补助金。依据《工伤保险条例》规定,确保工伤职工得到相应待遇,不及时处理可能影响权益。
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工伤七级离职后,通常通过工伤保险基金和用人单位获得赔偿。选择保持劳动关系可获持续工资支付,选择解除劳动关系则可获得一次性工伤医疗和伤残就业补助金。
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工伤七级离职赔偿包括医疗费等报销、停工留薪期工资、13个月本人工资作为一次性伤残补助金,以及解除劳动合同时的伤残就业补助金。具体金额根据工资和实际情况确定。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。