你好迟到公司扣工资请问这种行为合法吗？
劳动合同纠纷
2024-05-24 11:40:21
律师解答共有3条
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迟到扣工资需视情况而定，如符合公司依法制定的规章制度且数额合理，则是合法的。依据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应依法建立规章制度，工资应按月支付给劳动者，不得无故克扣。如扣工资行为不合法，劳动者有权申请调解、仲裁或提起诉讼。
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迟到扣工资是否合法，要看公司规定。如果符合公司规定且数额合理，则合法。处理方式包括与公司协商、申请调解、仲裁或提起诉讼等，应根据具体情况选择合适的方式。
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迟到扣工资合法性需具体情况判断。如符合公司规定且数额合理则合法。若不符合，可与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
