您好，我想咨询试用期快结束了，公司以工作能力不足为由不予转正，这个时候我要怎么做
劳动合同纠纷
2024-06-04 06:26:04
律师解答共有3条
-
试用期快结束不予转正，可提前三日通知单位解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内，如符合录用条件但不予转正，单位可能违反规章制度，劳动者有权解除合同并获得相应补偿。如不及时处理，可能影响自身权益。
-
试用期快结束不予转正，可以选择解除劳动合同或申请劳动仲裁。具体选择哪种方式，需根据实际情况判断，如单位明显违反法律规定，可优先考虑解除合同；如存在争议，可申请劳动仲裁维护自身权益。
-
试用期不转正，可解除合同或仲裁。解除合同需提前三日通知单位；申请劳动仲裁需准备相关证据，如录用条件、工作表现等，向当地劳动仲裁机构提起申请。根据仲裁结果采取相应措施。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
