法律问答
申请工伤,但是老板在工商局注册的名字已经过期,怎么办?
2019-07-17 06:55:24
律师解答共有4条
工伤保险条例:
第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
第十八条:工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
第十九条:社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
发生
工伤事故
后,由用人单位、职工或职工直系亲属或工会准备法律规定的材料向统筹地区劳动保障行政部门提出申请。 首先,在职工发生事故伤害或患有被诊断的职业病时,用人单位应主动向劳动保障行政部门提起工伤认定申请,如果用人单位在规定的一年期间内没有申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织也可以申请。
注意申请的机构是统筹地区劳动保障行政部门而不是安全监察部门或社会保险机构。在按照规定是省一级劳动保障行政部门时,按照属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。
在申请时准备的材料有:记载事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况的工伤认定申请表、与用人单位存在
劳动关系
(包括事实劳动关系)的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。
劳动者享受工伤待遇是劳动法规定的基本权利,超过规定期限提出工伤认定申请,只是不再适用工伤认定的行政程序,并不能据此剥夺劳动者获得
工伤赔偿
的权利。只要有
证据
,你可以继续要求单位赔偿,单位不赔的,向法院起诉都行。《
最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定
》 第七条 由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误 的时间不计算在工伤认定申请期限内。 有下列情形之一耽误申请时间的,应当认定为不属于职工或者其近亲属自身原因:
(一)
不可抗力
;
(二)人身自由受到限制;
(三)属于用人单位原因;
(四)社会保险行政部门登记制度不完善;
(五)当事人对是否存在劳动关系申请
仲裁
、提起民事诉讼。
1、工伤案件执行属于民事执行,民事执行也称民事强制执行或者强制执行,是指国家机关依债权人的申请,依据执行根据,运用国家强制力,强制债务人履行义务,以实现债权人的
民事权利
的活动。民事执行是指当债务人拒不履行生效执行名义确定的民事义务,人民法院运用国家公权力,依法采取民事执行措施,迫使债务人履行义务,实现债权人权利的法律活动。
2、法院根据债权人的请求,为了实现生效法律文书所确定的权利,穷尽各种执行方法、措施和途径,对被执行人的财产进行了必要的调查、审计,依法采取了查封扣押冻结
拍卖
变卖等执行行为,在履行了上述程序后仍不能满足权利人利益的,法院才能裁定终结执行程序。
3、因此,法院在办理执行过程中,会将执行结果通知申请人,即使最终无法满足申请人的权利,也将依法终结案件并通知申请人。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
营业执照过期了怎么办
59851
公司只在工商局注册,尚未经营,未在XX局注册,现在法定代表已
您好,咨询工商局
人咨询过
继续咨询
胡琨律师
广东广和律师事务所
自己申请商标多少钱
01:42
2345
怎么注册个人公司
企业法律顾问
2415
工商注册有哪些要求?如何选择工商注册代理公司?
工商注册代理
我在工商注册了,他人用我的商标怎么办?
商标注册人享有商标的专用权,也有权许可他人使用商标以获取报酬。各国对商标权的保护期限长短不一,但期满
人咨询过
继续咨询
胡琨律师
广东广和律师事务所
个人怎么申请商标注册
01:49
2345
怎么办理工商注册登记
工商注册登记
本来可以申请工伤的,但是老板在工商局注册的名字已经过期,怎么
企业破产、改制应在资产处理中留足工伤医疗保险费用。破产企业1至6级、改制企业1至4级的工伤职工,由企
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1645
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1200
原单位能否查出新单位的社会保障记录?
您好,可到人社局查询
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
850
在一家公司工作一年多,才知道是违法的,会坐牢吗
是否坐牢要看具体情况。如果你不知情且未参与违法行为,则不会坐牢;如果你知情并参与了犯罪,可能会按从犯
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
740
满17周岁还未满18岁可以去做酒店前台吗
根据劳动法规定,未成年工在酒店前台工作时,应确保工作时间不超过法定限制,避免从事高强度或有害健康的工
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
生病后复工公司要求指定医院复查后等通知复工合理么
合理。处理方式:1. 与公司沟通,了解复工具体要求和流程。2. 根据指定医院复查结果,及时与公司联系
判决抵押无效如何处理
抵押担保
525
17岁的未成年人是否可以在台球厅这样的娱乐场所工作
可以向劳动局投诉
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
鄂州律师
梁子湖区律师
华容区律师
鄂城区律师
武汉律师
襄阳律师
荆州律师
宜昌律师
恩施州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权