公司搬迁跟随去的员工有补偿吗
劳动合同纠纷
2024-06-09 15:48:06
律师解答共有3条
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公司搬迁员工是否有补偿需视情况而定。如果搬迁导致劳动合同无法履行，员工可以提出解除劳动关系并要求经济补偿。但如果搬迁不影响合同履行，则没有补偿。依据《劳动合同法》第四十六条，列举了用人单位应支付经济补偿的情形。
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公司搬迁员工补偿问题，常见处理方式有协商解除劳动关系并支付补偿、继续履行劳动合同。选择哪种方式需考虑搬迁对劳动合同履行的影响、员工个人意愿及法律法规规定。
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公司搬迁员工补偿视情况定。若搬迁影响劳动合同履行，员工可拒绝继续履行并解除劳动关系，要求经济补偿。若不影响履行，则继续合同，无补偿。具体操作需结合实际情况和法律法规判断。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
