老板突然宣布公司散伙,我们还有7个月工资未结清,老板口头说三四个月内给我们结清工资,但是我们心里没底,是否要签些什么更好,更快的结清工资
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老板宣布公司散伙后,应尽快结清工资。根据《工资支付暂行规定》第九条,解除劳动合同时,用人单位应一次付清工资。如不及时处理,可能面临支付双倍工资的风险。
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针对公司散伙工资未结清问题,常见处理方式包括:与老板协商签订书面协议,明确工资支付时间和方式;向劳动监察部门投诉;申请劳动仲裁。选择时需考虑效率、成本和个人情况。
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应尽快结清工资。操作建议:1.与老板协商,签订书面协议确保权益;2.向劳动监察部门投诉,寻求政府帮助;3.如协商无果,可申请劳动仲裁,通过法律途径解决纠纷。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。