法律问答
劳动合同法定终止的具体情形包括哪些
劳动合同纠纷
2024-06-19 12:54:05
律师解答共有3条
劳动合同终止情形包括期满、享受养老待遇、死亡等。依据《劳动合同法》第四十四条,劳动合同可因期满、劳动者享受养老待遇、死亡、单位破产等情形终止。如不及时处理,可能导致劳动关系不明确,产生纠纷。
劳动合同终止的常见处理方式有自然终止和提前终止。选择自然终止通常适用于合同期满,而提前终止可能因劳动者或用人单位的特定情形,需依据《劳动合同法》规定操作。
劳动合同终止包括自然终止和提前终止。自然终止指合同期满,双方无续签意愿。提前终止则包括劳动者享受养老待遇、死亡或单位破产等情形,需依法进行,否则可能产生法律纠纷。
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