公司在成为正式员工后的第二个月购买社保是否违反了劳动法？
2024-06-26 12:10:58
律师解答共有3条
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用人单位何时为劳动者购买社保？法律没有明确规定。就劳动合同法立法精神而言，劳动者与用人单位形成事实上劳动关系之时，用人单位就要为劳动者购买社保。最迟应该在事实上劳动关系确立一个月内，为劳动者购买社保。劳动法规定，一个月内用人单位应该与劳动者签订劳动合同，而且劳动者从上班之日起就与用人单位建立起劳动关系，是单位的员工（那怕在试用期，没有签订合同，也是单位员工，根据劳动法的规定，用人单位和劳动者形成了事实上的劳动关系），都应当依法缴纳社会保险费用。由此可知，用人单位最迟应在形成事实上的劳动关系的第二个月，为劳动者缴纳各种社会保险。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些坑
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1，应从员工入职起当月为员工购买社保
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你好，有规定，入职一个月内应当办理相关保险事宜
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
