节假日没有假也没有三倍工资一个月休四天攒齐四天却不让休从原来的半天班到现在九点半到晚上十点才下班也没有加班费还是原来的五千工资
讨薪
2024-06-27 11:18:05
律师解答共有3条
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节假日没有假也没有三倍工资，您不能直接辞职并要求公司支付三倍工资。首先，您应该与公司沟通，明确表达您的诉求。如果公司拒绝支付，您可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求单位支付三倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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如果公司拒绝支付三倍工资，您可以收集以下证据：1. 工资单或银行转账记录，证明您的工资水平。2. 加班记录或工作日志，证明您在节假日工作的事实。3. 与公司的沟通记录，如邮件、短信等，证明您已向公司提出支付三倍工资的诉求。4. 同事或证人的证言，证明公司未支付三倍工资。
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除了三倍工资，您还可以向公司主张以下权益：1. 加班费：如果公司安排您加班，但未支付加班费，您可以要求公司支付加班费。2. 休息日补休：如果公司在休息日安排您工作，但未安排补休，您可以要求公司安排补休或支付休息日工资。3. 劳动合同约定的其他权益：根据劳动合同约定，您还可以向公司主张其他相关权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
