如果如果工作签了合同之后如果不干了，能不能把工资要回来？
讨薪
2024-06-27 19:28:04
律师解答共有3条
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可以要回工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》，即使工作签了合同之后不干了，你仍有权要求用人单位支付你应得的工资。如果用人单位未按时支付，劳动行政部门可以责令其限期支付，并可能加付赔偿金。
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常见的处理方式包括向劳动行政部门举报、申请调解、仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况。一般来说，可以先尝试与用人单位协商解决，若无法解决则可以考虑通过法律途径来维权。
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能要回。操作如下：
1. 收集证据：保存工资单、工作记录等证明劳动关系的材料。
2. 协商解决：首先尝试与雇主沟通，要求支付应得工资。
3. 法律途径：如协商无果，可向劳动行政部门举报或申请调解、仲裁，甚至提起诉讼。
4. 强制执行：如仲裁或诉讼后仍未得到支付，可申请法院强制执行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
