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工伤认定时效中止的法定情形有哪些?
工伤索赔
2024-06-28 16:32:06
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工伤认定时效中止包括:司法或行政部门未作出结论、劳动关系争议且无法确认、依法申请劳动仲裁等情形。依据《工伤认定办法》及《人力
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和社会保障部关于执行若干问题的意见》,若不及时处理,可能导致工伤认定流程延误。
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2024.06.28 16:30:12 解答
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工伤认定时效中止的常见处理方式包括等待相关结论、申请劳动仲裁或依法解决劳动关系争议。选择处理方式时应考虑案件具体情况,如结论等待时间、劳动关系争议复杂性等因素。
找法网咨询顾问
2024.06.28 16:30:37 解答
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工伤认定时效中止时,应:1.等待司法机关或行政主管部门作出结论;2.若劳动关系存在争议,可申请劳动仲裁;3.根据法律规定采取其他适用情形。操作时应遵循相关法律法规,确保流程合规。
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2024.06.28 16:32:06 解答
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