法律问答

实习员工基本工资2400由实习单位发放,满勤奖1000,办证补助1000

讨薪
2024-06-30 09:24:05
律师解答共有3条
  • 实习员工的工资是否包含满勤奖和办证补助,这主要取决于实习单位的具体规定和实习协议的内容。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条,实习工资不得低于正式工资的80%和最低工资标准,但并未明确规定是否包含其他补助。因此,如果实习协议或单位规定中明确包含这些补助,则实习工资应包含满勤奖和办证补助。
  • 如果实习单位未支付满勤奖和办证补助,实习员工首先应与单位沟通协商。若协商无果,可收集相关证据,如实习协议、工资条等,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在维权过程中,注意保留相关证据,确保自身权益不受侵害。
  • 实习员工在实习期间享有与正式员工相似的权益保障,包括获得不低于正式工资80%和最低工资标准的实习工资、享受法定休息休假、获得劳动安全卫生保护等。同时,实习单位应为实习员工购买工伤保险,确保其在实习期间的人身安全。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。