公司调岗本人不同意要怎么处理
调岗降职降薪
2024-07-02 14:02:14
律师解答共有3条
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对于不同意公司调岗的情况，您可以与公司进行协商，并有权要求经济补偿。根据我国劳动合同法，如果双方无法就调岗达成一致，公司应支付一个月工资作为补偿金，并提前30日通知您离职。为避免劳动争议和赔偿风险，请及时妥善处理。
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对公司调岗不同意的问题，您可以选择协商、要求经济补偿或选择提起劳动仲裁。您需要根据个人职业规划、公司态度和法律法规来做出决策，以维护自身权益。
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针对不同意调岗的问题，您可以按照以下步骤操作：首先与公司沟通调岗的原因和可能带来的影响；其次明确提出自己的诉求和解决方案；如果协商无果，可以收集相关证据并提起劳动仲裁；若对仲裁结果不满，还可以选择向法院提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
