法律问答
我是一名出来打暑假工的学生,就是作为一名正式工人进厂。工作了一个多月后,我拿到了工资,但是我拿到了暑假工资,签了劳动合同。合理吗?
劳动合同纠纷
2024-07-04 11:10:33
律师解答共有3条
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
可以通过劳动局协调解决
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