法律问答
你好,我是学生,暑假。在蜜雪冰城工作,上司说9月1日工资减半,这符合法律规定吗?
讨薪
2024-07-05 07:04:08
律师解答共有3条
工资当然可以拿到,具体金额要根据工作单位计算。一般来说暑假工不让辞职或是说不满一个月就不发工资是违法的,可以向当地劳动监察部门投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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张志恒律师
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