主动辞职怎么样取得补偿
劳动合同纠纷
2024-07-09 17:40:18
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想要因主动辞职而取得补偿，必须符合《劳动合同法》规定的特定条件。一旦你依据第三十八条解除劳动合同，用人单位就应该支付经济补偿。如果遭遇拒绝，可以通过劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。
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主动辞职并希望得到补偿的情况下，首先要确保你的辞职符合法律规定的条件。一旦符合条件，用人单位应当支付相应的补偿。如遇到拒绝支付的情况，劳动仲裁和诉讼是有效的维权途径。
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主动辞职也能获得补偿，前提是要符合《劳动合同法》第三十八条所规定的具体情况。在确定用人单位应支付补偿后，如果遭到拒绝，可以逐步通过劳动仲裁直至提起诉讼来解决问题。同时，保留相关证据非常重要，以确保证明你的辞职是合法的，并且证明用人单位存在违约行为。
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