员工离职，失业金可以退吗？
社会保险
2024-07-10 11:22:04
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员工离职后重新就业，依照《失业保险条例》，需退还继续领取的失业金。如果未退还，可能会面临法律责任。请务必携带《劳动手册》和录用证明到所在区县的失业保险部门进行办理退款手续，以避免可能的不良影响。核心关键词：离职、失业金、退还、法律责任。
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关于失业金是否退还，这取决于个人情况和当地法规。一般情况下，如果员工在失业期间确实符合领取条件，且重新就业后能够及时通知相关部门，可能只需要退还部分失业金。但如果情况复杂，具体处理方式还需依据当地法律法规和个人情况进行判断。核心关键词：退还部分失业金、符合领取条件、通知相关部门。
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员工离职后如果已领取失业金并找到新工作，应尽快通知相关部门停止领取失业金。若未及时停止领取，可能需要退还多领的失业金。建议先联系当地社保部门了解具体规定和流程，然后按照要求提交相关材料办理手续。若涉及金额较大或有其他复杂情况，建议咨询专业律师或法律机构协助处理。核心关键词：离职、退还多领失业金、通知相关部门、咨询律师。
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