临时用工工伤怎么赔偿
工伤索赔
2024-07-29 14:18:05
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临时用工在工地上发生工伤，其赔偿与正式员工一致。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，雇主或有过错的发包人、分包人需负责赔偿医疗费、误工费等费用。赔偿应涵盖受害者因治疗而支出的费用以及其因此导致的收入损失。
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临时用工在工地上受伤，应寻求雇主或相关责任方的赔偿。建议首先与雇主进行友好的协商，若协商无果，可以选择申请劳动仲裁或提起诉讼。同时，务必保留好相关证据以维护自己的合法权益。
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临时用工遭受工伤应得到相应的赔偿。处理流程如下：1. 立即报告工伤事故并寻求医疗救助；2. 妥善保存医疗证明和费用清单作为证据；3. 与雇主协商达成赔偿协议；4. 若协商无果，可寻求劳动仲裁机构的仲裁；5. 仲裁仍无法解决的话，可依法向法院提起诉讼。
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