法律问答

你好!我想问一下公司单方面降计件单价,请问这是合法的吗?

讨薪
2024-08-01 14:32:06
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
  • 公司单方面降低计件单价需要与员工协商,未经协商直接降薪可能违法。如果协商不成,员工可以向劳动行政部门投诉,维护自己的合法权益,要求公司支付应得的工资报酬、经济补偿,甚至赔偿金。这是保障自己权益的重要步骤,避免权益受到损害。
  • 针对公司单方面降低计件单价的情况,劳动者应当首先与公司进行协商。如果协商无果,可以选择向劳动行政部门投诉或者通过法律途径来维权。选择何种方式需根据具体情况和证据的充分性来判断,以最大程度地保护自己的合法权益。
  • 公司降低计件单价需要与员工进行协商,未经协商就单方面降薪是不合法的。如果公司已经与员工协商并达成一致,那么降薪才是合法的。如果没有协商或者协商不成,员工可以向劳动部门投诉或起诉,要求公司支付工资、补偿或赔偿金。具体操作中,员工需要注意收集相关证据,以便向劳动部门或法院提出申请。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
你好!我想问一下公司单方面降计件单价,请问这是合法的吗?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
你好!我想问一下公司单方面降计件单价,请问这是合法的吗?
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
事业单位绩效工资多少
事业单位绩效工资多少
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
你好!我想问一下公司单方面降计件单价,请问这是合法的吗?
马上提问
3456 位律师在线解答中...
伤残鉴定十级的鉴定标准
伤残鉴定十级的鉴定标准
公司法的基本原则包括哪些
1849
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
故意伤害罪怎么改过失致人死亡
故意伤害罪怎么改过失致人死亡
劳动补偿金与赔偿金有什么区别
劳动补偿金与赔偿金有什么区别
还有疑问?推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
中国的立法原则是什么
中国的立法原则是什么
公司法司法解释四
25300
公司法司法解释四
与企业相关的法律法规
2230
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
新公司法规定
18432
新公司法规定
公司法司法解释三
21380
公司法司法解释三