公司不签劳动合同超过一年怎么赔偿
劳动合同纠纷
2024-08-17 16:36:06
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
针对公司超过一年未签订劳动合同时，劳动者根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，有权要求从第二个月开始至满一年的期间内获得每月二倍工资的赔偿。长期不处理这种情况可能导致用人单位面临更大的经济赔偿和声誉受损。
-
对于未签劳动合同超过一年的情况，劳动者可以采取与用人单位协商解决或选择提起劳动仲裁。在做决定时，劳动者应综合考虑赔偿金额、证据是否充分以及劳动关系的稳定性等因素。
-
针对公司未签劳动合同超过一年的情况，赔偿流程如下：首先，劳动者应收集和保存与用人单位存在劳动关系的证据；其次，计算从第二个月开始至满一年的期间内的双倍工资差额；然后，尝试与用人单位协商达成赔偿协议；若协商无果，可寻求向劳动仲裁机构提起仲裁；在仲裁过程中，劳动者需准备并提供相关证据以支持其主张；最后，根据仲裁结果，用人单位应支付相应赔偿，如不执行，劳动者有权向法院申请强制执行。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
公司不签劳动合同超过一年怎么赔偿
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
公司不签劳动合同超过一年怎么赔偿
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司拖欠工资怎么赔偿
工资福利
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
公司不签劳动合同超过一年怎么赔偿
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司不给劳动合同怎么赔偿
劳动合同纠纷
与公司超过1年未签劳动合同的，怎么赔偿
劳动合同纠纷
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司没签劳动合同怎么赔偿
订立劳动合同
没有劳动合同公司解散怎么赔偿
劳动合同纠纷
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
合同到期公司不续签怎么赔偿
劳动合同纠纷
企业不签劳动合同如何赔偿
企业法律顾问
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿
劳动合同纠纷
工作单位没有签订劳动合同怎么处罚
其它
浏览再多，不如直接问律师
找法网咨询顾问
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司没签订劳动合同辞职赔偿吗
劳动合同纠纷