公司只针对个人不让加班， 算违法吗
2024-08-20 14:44:04
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
公司针对个人拒绝加班在大多数情况下并不构成违法。因为加班需要双方协商，且必须是基于自愿原则才需要支付加班费。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位不能强迫或变相强迫劳动者加班。如果公司存在强迫加班或对拒绝加班的个人进行不公平对待的情况，这可能触及相关法律，您可以通过法律途径来保护自己的权益。
-
关于公司不允许个人加班的处理方式包括：首先，与公司进行沟通，明确个人需求并了解公司立场；其次，寻求工会帮助，通过工会协调解决问题；最后，如果自身权益受到损害，您可以考虑向劳动监察部门提交投诉。具体选择处理方式时，需要根据个人情况和实际需求权衡利弊。
-
公司拒绝个人加班请求的处理应视具体情况而定：如果是因为工作不饱和或效率问题，个人可以通过提高工作效率或协商解决；如果是因为公司政策限制，应了解政策的具体依据并寻求合理的解释；如果涉及到歧视或不公平对待，个人应收集相关证据，并考虑通过法律途径维权。在处理过程中，保持沟通、了解相关法律法规并寻求专业建议是至关重要的。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
公司只针对个人不让加班，算违法吗
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
短期工在职期间请假去别的公司上班违法吗
合肥中盾所律师已解答获取解答 >
-
有没有休假，但是公司不让休假这是违法的
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
教师不让生病的学生请假是否违法？
平台特邀律师已解答获取解答 >
公司只针对个人不让加班，算违法吗
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司不让请假违法吗
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
公司只针对个人不让加班，算违法吗
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司强制员工加班是否合法
加班
无故不让员工上班违法吗
劳动合同纠纷
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
不让员工上班违法吗
辞退知识
公司加班但是不给加班费，这算违法吗
劳动合同纠纷
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司安排员工加班是否违法
劳动争议动态
公司不让加班违法吗
劳动合同纠纷
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
不能拒绝的加班的情形有哪些
劳动合同纠纷
单位不能安排加班的情形有哪些
劳动合同纠纷
浏览再多，不如直接问律师
找法网咨询顾问
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
不能安排加班的情况有哪些
劳动合同纠纷