干不满工期不给工资合法吗
劳动合同纠纷
2024-09-13 17:26:04
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律师解答共有3条
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根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，不合法。即使工作未满约定工期，工资仍应以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠。面对这种情况，员工可以先与单位协商，若协商不成，可以向劳动监察大队投诉甚至申请劳动仲裁。
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不合法。员工首先应与雇主进行协商，要求支付应得的工资。如果协商无果，可以向劳动监察部门求助，寻求调解或投诉。在必要时，为了保护自己的合法权益，可以选择申请劳动仲裁或者采取其他法律手段进行维权。
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根据劳动法规定，不满工期不给工资是不合法的。劳动者有权要求按时足额支付工资。当遇到问题时，可以先尝试与雇主协商；若协商无果，可以向劳动监察部门投诉，寻求调解；如果仍无法解决争议，劳动者可以依法申请劳动仲裁，坚决维护自己的合法权益。
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