法律问答

做兼职老板说日结，结果拖欠工资不给，我们应该怎么做？

劳动合同纠纷

2019-08-02 16:36:53

老板拖欠工资，劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
以施工方中途撤场为由拒不支付工程款的：施工方中途撤场通常是因为发包方违约或者第三方原因导致合同目的不能实现。施工人在主张工程款时，一定要重视证据的收集，保留撤场不是施工方原因造成的证据，保留已完工程量的证据。
如果证据不完整可以在专业律师的帮助下收集证据，然后向法院提起诉讼。
若是兼职的时候好有几个人一起去的，特别是一些学生兼职，那样就可以联合起来，一起收集整理证据。拿到足够的证据后，就到当地的劳动监察大队进行投诉，要求其能够协助解决。或者说想走诉讼程序的，建议可以点击右侧找个讨薪律师帮忙处理。
解决劳动争议有四种途径，
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"先仲后裁"，不经仲裁法院不会受理。公司拖欠工资可以采用这四种途径讨薪。
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