法律问答

我现在租个商品房,13号交的订金一万,房东给我签了订金收条,现在他要反悔不想租给我房子了?我现在租个商品房,13号交的订金一万,房东给我签了订金收条,现在他要反悔不想租给我房子了,因为前租户合同未到期,五月十号到期以后还要续租为由不租给我了,我现在想要他双倍赔偿我的损失可以吗?我上货的机票三张也买完了,装修地板花了两万多,设计图纸也设计完了,能得到赔偿吗?

2019-08-08 06:01:16
律师解答共有4条
  • 租房合同没有到期而解除合同,提出解除方要承担违约责任与损失赔偿。押金是否退还则要从三个方面考虑:一是合同约定的承担违约责任的方式(是否约定了押金的退返事项);二是看合同双方能否就提前解除合同达成意合,如经双方协商同意了解除合同并退还押金;三是按照法定与惯例,一般是提前一个月告知房东须中止租赁合同,然后结清房租。
    如果合同中没有约定“因为承租方提出中止合同而押金不退”的话,则应退返押金。
  • 租赁合同是转移租赁物使用收益权的合同。
    在租赁合同中,承租人的目的是取得租赁物的使用收益权,出租人也只转让租赁物的使用收益权,而不转让其所有权;租赁合同终止时,承租人须返还租赁物。
    这是租赁合同区别于买卖合同的根本特征。
  • 基于合同违约原因引起的赔偿损失很难计算,具有一定的随意性,中国《合同法》允许合同当事人事先对违约的赔偿损失的计算方法予以约定,或者直接约定违约方付给非违约方一定数额的金钱,主要在于合同的约定。合同没有约定的,由受损害方提供证据证明所受损失,在实务中这类证明很难获得并且证明力弱,很难得到法院的支持与认可。
  • 用人单位应当支付违法解除劳动合同的双倍工资。
      《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
      《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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