用人单位是一个国企，和我们签合同的人力资源外包公司，合同一年一签。现在企业改革把我们从A国企划到B国企。B国企的人力资源外包公司又是另外一家。这样一来可以要求原来的公司赔偿吗？
2019-10-22 10:40:33
律师解答共有1条
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交通事故赔偿涉及有几方面内容：一方面是受害人一方如何索赔，另一方面是肇事者一方如何当赔，还有是保险公司等事故第三方的赔偿责任。
交通事故发生后，对事故赔偿最重要的依据就是交通事故认定书，通过交管部门出具的事故认定书，各方可以明确事故责任的大小，而事故责任是赔偿责任的依据。
由事故责任确定的赔偿责任依照《交通安全法》76条之规定、《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 》16条处理相关赔偿事宜。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
