法律问答
您好，我想问一下，3月份有17天实际出勤工资，我休产假了，公司扣除我个人养老缴纳部分，并一起扣除了公司缴纳部分，发到手480.90元，合理吗
2019-10-22 19:32:58
律师解答共有1条
《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资。 您可以向
劳动监察
大队匿名举报，也可以直接提起
劳动仲裁
，公司除应当足额支付您的工资外，还应当支付所欠公司25%的赔偿金，若是保险受到影响，在保险补发的基础上补25%的赔偿金。
若是没有签订劳动
合同
，自用工之日起一年内，你可以主张赔偿您双倍工资。
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