您好，我想问一下，未签劳动合同，工作未满一个月（包括周末28天）但是老板不给工资，只有辞职时候与老板的聊天录音，能够要到工资吗
劳动合同纠纷
2019-12-30 10:03:45
律师解答共有4条
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只要劳动者付出了劳动，即使未签订劳动合同，用人单位也应当按月足额支付劳动者的工资。
根据我国《劳动合同法》规定，自用工之日起一个月内就应当签订书面的劳动合同，超过一个月未签订劳动合同，劳动者可以主张支付超过一个月不满一年内的双倍工资。
超过一年未订立书面劳动合同的，视为订立了无固定期限劳动合同。 -
先调后仲再诉。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，如双方不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2、仲裁不收费。
3、提供证据。
4、申请仲裁时效。关于劳动报酬的仲裁我国采取的是单方仲裁终局。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
