您好，我是三月份开始在现在公司工作，两个月转正，但是一直到今年九月份才签订劳动合同，这种情况可以申请劳动仲裁，补偿双倍工资吗？
仲裁
2019-12-30 20:18:56
律师解答共有4条
-
用人单位与你约定转正后工资但不给你转正以及工资是违法的。建议您申请劳动仲裁维权，如果有相关证据证明的话，劳动仲裁赢的可能性会比较大。
-
属于支付双倍工资补偿的情形而用人单位不予支付，劳动者可以向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
-
劳动仲裁胜诉后，只要对方未提起诉讼，该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务，你们可以向人民法院申请强制执行。
1、提交书面申请执行书。
2、需要向人民法院提交裁决书原件而不是复印件。
3、申请执行的事项，只能是裁决书裁定的范围，不可以提其他要求。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
