我在某个工厂工作了十多年，但合同期满两个月了。 我耳朵受伤的我委托工厂进行职业病检查。 前一天出了结果，没有达到标准。 现在工厂故意独自给我一个人，说今天找工厂商量赔偿我三个月的工资。 如果我们不解除合同，就不会让所有工厂在星期六的星期天上班。 这样的事我该怎么办，谁能解决，工厂违法？
2020-04-27 17:08:03
律师解答共有3条
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员工可以通过向有关劳动部门投诉举报，申请劳动仲裁后还是无法解决的，可以去法院提起诉讼解决。
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工伤的纠纷就按照一般劳动争议解决办法处理即可，可以协商、投诉、举报、仲裁或者起诉处理，要是情况较为复杂，可以直接找律师代理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
