固定不动限期劳动合同书和无固定期限劳动合同书的最关键的差别，签署无固定期限劳动合同书必须留意的点合同书必须留意的点？固定不动限期劳动合同书和无固定期限劳动合同书的最关键的差别，签署无固定期限劳动合同书必须留意的点？
劳动合同纠纷
2020-05-13 04:42:05
律师解答共有3条
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用人单位不依法签订无固定期限劳动合同的后果：
如果用人单位违法不与劳动者签订无固定期限劳动合同的，劳动者可能获得以下补偿：
（1）与用人单位仍然存在劳动关系的，自应当签订无固定期限劳动合同之日起可以要求用人单位支付双倍工资；
（2）用人单位违法解除无固定期限劳动合同的，劳动者可以主张违法解除或终止劳动合同双倍的经济补偿金。 -
你好 可以的 对你 辞职 和权利都没有影响
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可以按照员工在单位工龄计算经济补偿金，一年补偿一个月。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
