法律问答

5月11日退休，今天才拿到5月份几天的工资。 2点:1.公司拖欠工资还是可以要求加倍赔偿？ 2 .从工资来看，5月1日法定节假日没有算工资，也就是说只给我8个工作日的工资，能给我5月1日的工资吗

劳动合同纠纷

2020-05-20 15:41:24

1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话：12333；
2、《劳动争议调解仲裁法》第九条　【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
3、《劳动保障监察条例》第十七条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
可以劳动仲裁，只需证明劳动关系，赔偿要根据你签没签劳动合同。
法定节假日和公休日算工资，8/31*1250元,可以向社保局劳动监察大队投诉
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